Η αυτοδέσμευση γεννά τις ευκαιρίες βιώσιμης ανέλιξης – Το case study της JYSK
Ένα περιβάλλον εργασίας γεμάτο ενέργεια κι εναλλαγές και μια κουλτούρα που επιβραβεύει το νικητή, αλλά εστιάζει και στην ενότητα, την ομαδικότητα και την εξέλιξη. Το ταλέντο και η προσωπικότητα εκτιμώνται και η αφοσίωση και η επιπλέον προσπάθεια ανταμείβονται. Ακούγεται ιδανικό, αλλά το ιδανικό για τη JYSK είναι υλοποιήσιμος στόχος.
Δημοσίευση: 18/09/2024 12:21
• Επιχειρήσεις