Η βιομηχανία ημιαγωγών, η οποία αποτελεί ακρογωνιαίο λίθο της σύγχρονης τεχνολογίας και της οικονομικής ευημερίας, αντιμετωπίζει εδώ και αρκετό καιρό σοβαρή έλλειψη εργατικού δυναμικού. Σύμφωνα με το AI News, η έλλειψη δεξιοτήτων φαίνεται να επιδεινώνεται, με περισσότερους από ένα εκατομμύριο επιπλέον ειδικευμένους εργαζόμενους να απαιτούνται έως το 2030 για να καλυφθεί η ζήτηση στη βιομηχανία ημιαγωγών, σύμφωνα με την Deloitte. Το διάχυτο αυτό ζήτημα επεκτείνεται πέρα από τις ΗΠΑ, επηρεάζοντας βασικούς παίκτες παγκοσμίως και απειλώντας να εμποδίσει την ανάπτυξη και την καινοτομία του τομέα.
Δεδομένου ότι οι χώρες προσπαθούν να επεκτείνουν τις ικανότητές τους στον τομέα των ημιαγωγών για να καλύψουν την κλιμακούμενη παγκόσμια ζήτηση, ιδίως μετά την πανδημία, η έλλειψη ειδικευμένων εργαζομένων έχει αναδειχθεί σε κρίσιμο σημείο συμφόρησης, υπονομεύοντας τις προσπάθειες διατήρησης και προώθησης της τεχνολογικής ηγεσίας σε αυτόν τον ζωτικής σημασίας κλάδο. Με περισσότερους από δύο εκατομμύρια άμεσους εργαζόμενους παγκοσμίως το 2021 και περισσότερους από ένα εκατομμύριο επιπλέον εξειδικευμένους επαγγελματίες που απαιτούνται έως το 2030, η Deloitte αναμένει ότι απαιτούνται περισσότερες από 100.000 προσλήψεις κάθε χρόνο.
Για το ιστορικό, υπάρχουν λιγότεροι από 100.000 μεταπτυχιακοί φοιτητές που εγγράφονται κάθε χρόνο στις ΗΠΑ στους τομείς της ηλεκτρολογίας και της επιστήμης των υπολογιστών, σύμφωνα με τα στοιχεία της Deloitte. Ακόμα και χώρες όπως η Ταϊβάν, η Νότια Κορέα, η Κίνα, η Ιαπωνία και η Ευρώπη αντιμετωπίζουν προκλήσεις στην εξεύρεση αρκετών εξειδικευμένων εργαζομένων για να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις των ταχέως αναπτυσσόμενων τομέων ημιαγωγών τους. Για παράδειγμα, η Ταϊβάν είχε έλλειμμα άνω των 30.000 εργαζομένων στον τομέα των ημιαγωγών στα τέλη του 2021 και η Νότια Κορέα προβλέπεται να αντιμετωπίσει παρόμοιο έλλειμμα κατά την επόμενη δεκαετία.
Η έλλειψη της Κίνας είναι ακόμη πιο σοβαρή, με τις εκτιμήσεις να κάνουν λόγο για ανάγκη για περισσότερους από 300.000 πρόσθετους εργαζόμενους, ακόμη και πριν από την τρέχουσα ανάπτυξη των τσιπ και τα προβλήματα της αλυσίδας εφοδιασμού. Η έλλειψη αυτή αποδίδεται σε διάφορους παράγοντες. Πολλά κράτη είδαν την τεχνογνωσία τους στην κατασκευή ημιαγωγών να υποβαθμίζεται με την πάροδο των ετών, καθώς η παραγωγή μεταφέρθηκε σε υπεράκτιες χώρες.
Στις ΗΠΑ, για παράδειγμα, ο κλάδος αντιπροσωπεύει μόνο το 12% της παγκόσμιας παραγωγής τσιπ, με το μεγαλύτερο μέρος της προηγμένης τεχνογνωσίας κατασκευής να βρίσκεται στην Ασία. Η έλλειψη ευαισθητοποίησης σχετικά με τη σταδιοδρομία στον τομέα των ημιαγωγών μεταξύ των δυνητικών προσλήψεων συμβάλλει επίσης στο έλλειμμα ταλέντων, καθιστώντας δύσκολη την προσέλκυση νέων εργαζομένων στον τομέα. Συν τοις άλλοις, ο ανταγωνισμός για ταλέντα στον τομέα των ημιαγωγών παρουσιάζει επίσης σημάδια ότι θα γίνει ακόμη πιο σκληρός.
Νόμος CHIPS και ανάπτυξη του εργατικού δυναμικού
Ως απάντηση σε αυτό το αυξανόμενο ζήτημα, οι ΗΠΑ έχουν εισαγάγει μέτρα στο πλαίσιο του νόμου CHIPS and Science Act, με στόχο την ενίσχυση της εγχώριας βιομηχανίας ημιαγωγών και την αντιμετώπιση της έλλειψης εργατικού δυναμικού. Ο νόμος κατανέμει σημαντική χρηματοδότηση για την ανάπτυξη του εργατικού δυναμικού στον τομέα των ημιαγωγών, εστιάζοντας ιδιαίτερα σε ρόλους τεχνικού και σε θέσεις εργασίας που δεν απαιτούν πτυχίο. Αυτό είναι σημαντικό, διότι περίπου το 60% των νέων θέσεων στον τομέα των ημιαγωγών εμπίπτει σε αυτές τις κατηγορίες, σύμφωνα με την έκθεση της McKinsey.
Ο νόμος CHIPS Act, που ψηφίστηκε το 2022, προωθεί διάφορες πρωτοβουλίες για την ανεύρεση εργαζομένων στον τεχνολογικό τομέα. Ωστόσο, σύμφωνα με πρόσφατη έκθεση του Bloomberg, η αμερικανική κυβέρνηση εντείνει τις προσπάθειές της για την αντιμετώπιση της έλλειψης εργατικού δυναμικού στον τομέα των ημιαγωγών μέσω νέων πρωτοβουλιών, στο πλαίσιο του νόμου CHIPS Act, τονίζοντας τη σημαντική επέκταση των εκπαιδευτικών και επιμορφωτικών προγραμμάτων που αποσκοπούν στην ανάπτυξη ενός εξειδικευμένου εργατικού δυναμικού προσαρμοσμένου στον κλάδο.
Έλλειψη εργατικού δυναμικού: Μακροπρόθεσμο πρόβλημα
Ακόμη και με όλες αυτές τις προσπάθειες, η βιομηχανία ημιαγωγών είναι πιθανό να συνεχίσει να αντιμετωπίζει ελλείψεις εργατικού δυναμικού μακροπρόθεσμα. Η έκθεση της McKinsey υπογραμμίζει ότι ακόμη και με σημαντικές επενδύσεις στην εκπαίδευση και την κατάρτιση, ο τομέας θα δυσκολευτεί να βρει αρκετούς εξειδικευμένους εργαζόμενους για να καλύψει τις ανάγκες του.
Το πρόβλημα αυτό επιδεινώνεται από ζητήματα όπως η έλλειψη ευκαιριών επαγγελματικής ανέλιξης, η ευελιξία στο χώρο εργασίας και η ανεπαρκής υποστήριξη, τα οποία οδηγούν πολλούς εργαζόμενους να εγκαταλείψουν τον κλάδο, σύμφωνα με διάφορες αναλύσεις. Επιπλέον, ο ανταγωνισμός για το εξειδικευμένο εργατικό δυναμικό στον τομέα των ημιαγωγών εντείνεται σε παγκόσμιο επίπεδο. Εταιρείες όπως η TSMC της Ταϊβάν προσλαμβάνουν έμπειρους εργαζόμενους στον τομέα των ημιαγωγών από τις ΗΠΑ, την Ινδία, τον Καναδά, την Ιαπωνία και την Ευρώπη.
Αυτός ο παγκόσμιος ανταγωνισμός υπογραμμίζει την επείγουσα ανάγκη για συνεργατικές πρωτοβουλίες για την προσέλκυση και τη διατήρηση εξειδικευμένων εργαζομένων στη βιομηχανία ημιαγωγών. Εξάλλου, η έλλειψη εργατικού δυναμικού στη βιομηχανία αυτή είναι μια σύνθετη πρόκληση που απαιτεί πολύπλευρες λύσεις.
